Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Martin" Horgau in Teilzeit (30 Std./Woche), unbefristet
„Man sieht nur mit dem Herzen gut“, sagt der Kleine Prinz in dem weltberühmten Kinderbuch. Finden Sie auch?
Wenn Sie als
Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) mit dem Herzen bei der Arbeit sind, dann hätten wir da etwas für Sie:
Unterstützt durch das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg sucht die
Kita "St. Martin" in
Horgau (30 Std./Woche) eine Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für ihren Kindergarten, welche mit viel Freude und auf Basis christlicher Grundsätze in unserer Einrichtung tätig sein möchte.
Unsere ländlich-familiäre Kita mit acht Gruppen (3 Krippen- und 5 Kindergartengruppen, auch geeignet für Integrativkinder) ist traumhaft gelegen: eine Alpakaherde wenn man aus dem Fenster sieht, auf dem gegenüberliegenden Bauernhof sind wir stets willkommen, der Wald nur einen kleinen Spaziergang entfernt.
Folgendes Leitbild bestimmt das gesamte Tun in unserer Kita.
Miteinander - Entwicklung fördern – sich austauschen - an die Hand nehmen - Schutz bieten - stark machen – loslassen – nach außen hin offen sein
Teilgeöffnet mit zentralen Morgenkreisen arbeiten wir Hand in Hand in Kleinteams, von der Krippe bis zum Kindergarten. Unser stabiles und vielfältiges Team tauscht Ideen und Erfahrungen aus, kollegiale Beratungen fördern des Zusammenhalt darüber hinaus. Mit Hand und Herz unterstützen z. B. eine Kindergartenhelferin und eine Assistenzkraft die Arbeit in den Gruppen. So bleibt viel Zeit für individuelle Pädagogik am Kind.
Klingt super? Ist es auch!
Bitte informieren Sie sich nachfolgend über die Details.
Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Martin" Horgau in Teilzeit (30 Std./Woche) unbefristet
Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:
- Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
- Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
- Inklusionspädagogik
- situationsorientiertes Arbeiten
- Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Beobachtung und Dokumentation
- Zusammenarbeit mit den Eltern
- Teamarbeit
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Erzieher-/Kinderpflegeausbildung (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten
Das bieten wir Ihnen:
- attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen
- umfangreiche Sozialleistungen (Beihilfeversicherung Krankheitskosten, betriebliche Altersvorsorge, trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss, VWL)
- 30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Fahrrad-Leasing über Ihren Arbeitgeber möglich
- versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner*innen
- Kooperationen mit optimal vernetzten Kitas der Region
- zentrale Verwaltung durch das Kita-Zentrum schafft Freiraum für individuelle Pädagogik vor Ort
- Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können
Kita Zentrum St. Simpert: Die Vorzüge eines großen Verbunds
Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das Kita-Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. So kann sich das Kita-Personal auf seine pädagogischen Aufgaben konzentrieren. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche: Die Stiftung St. Simpert kümmert sich darum. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von den umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation.
Sie fühlen sich angesprochen und möchten sich bei der
Kita "St. Martin" in Horgau bewerben?
Wir freuen uns auf Sie!