Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Die Kita „St. Ulrich“ in Dinkelscherben-Oberschöneberg sucht eine Einrichtungsleitung und päd. Personal (m/w/d) für den Bereich Kindergarten und Krippe in Teil- oder Vollzeit (30-39 Std./Woche) in unbefristeter Anstellung, das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.

Wir sind ein idyllischer Landkindergarten mit all seinen Vorteilen: viel Grün in der unmittelbaren Umgebung und eine familiäre Atmosphäre in den Gruppen, in denen sich auch Inklusionskinder wohlfühlen. Die Nähe zur Natur nutzen wir für unsere beliebten Waldtage. Für unsere Aktivitäten stehen unter anderem ein wunderschöner Garten und eine große Turnhalle zur Verfügung. Wir arbeiten situationsorientiert und inklusiv. Im Team arbeiten junge und erfahrene Fachkräfte zusammen, die sich gegenseitig ergänzen und einander inspirieren. Wöchentlich finden Teamsitzungen statt.

Klingt toll? Ist es auch!
Bitte informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
 

Einrichtungsleitung und päd. Personal (m/w/d) für Kita "St. Ulrich" Oberschöneberg gesucht!

Zu Ihren Aufgaben als Einrichtungsleitung gehört u.a.:

• pädagogische Leitungskompetenz
• Personalführung
• Zusammenarbeit mit dem Träger
• Zusammenarbeit mit Eltern und Elternbeiräten
• Zusammenarbeit mit Behörden
• Teamarbeit

Zu Ihren Aufgaben als Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) gehört u.a.:

• Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Hauskonzeption
• Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
• Beobachtung und Dokumentation
• Zusammenarbeit mit den Eltern
• Teamarbeit
• administrative Aufgaben

• eine abgeschlossene Kinderpflegeausbildung bzw. Erzieherausbildung (m/w/d) oder vergleichbaren Abschluss
• Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen
• Motivation und Engagement
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Kreativität und Empathie
• Interesse an der situationsorientierten Arbeit mit Kindern
• die Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten

Das bieten wir Ihnen:

• attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen
• umfangreiche Sozialleistungen (Beihilfeversicherung Krankheitskosten, betrieblicher Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, VWL)
• 30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• intensive Begleitung durch persönliche Betreuer im Kita-Zentrum: regelmäßiger Jour Fixe (Einrichtungsleitung)
• Besuch unserer Leitungsakademie, inkl. professionelle Einzelcoachings zur Optimierung der Führungs-Kompetenz (Einrichtungsleitung)
• Fahrrad-Leasing über Ihren Arbeitgeber möglich
• die Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können
• regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit
• versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner*innen
• Kooperationen mit optimal vernetzten Kitas der Region
• angemessene Vorbereitungszeiten
• jährlicher Betriebsausflug und Mitarbeitergespräch
• Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision
• bei Kinderpfleger*innen: Unterstützung bei berufsbegleitender Ausbildung zur Fachkraft 
• zentrale Verwaltung durch das Kita-Zentrum schafft Freiraum für individuelle Pädagogik und Leitungstätigkeit vor Ort

Kita-Zentrum St. Simpert: Die Vorzüge eines großen Verbunds

Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das Kita-Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. So kann sich das Kita-Personal auf seine pädagogischen Aufgaben konzentrieren. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche: Die Stiftung St. Simpert kümmert sich darum. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von den umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation.