1 Hort-, 2 Krippen-, 3 Kindergartengruppen: Das ist unser Haus für Kinder. Wir arbeiten mit einem teiloffenen Konzept, kombiniert mit den Schwerpunkten Integration/Inklusion und Wald/Natur. Durch den integrativen Ansatz und den Einsatz von externen Therapeuten ist es uns möglich, bis zu 12 Kinder mit besonderen Bedürfnissen oder Einschränkungen aufzunehmen. Die Vermittlung katholischer Werte ist uns ein Anliegen. Wir kooperieren mit der gegenüberliegenden Schule und den naheliegenden Geschäften. Die Spielplätze und vor allem der Wald (mit Grillplatz!), den unsere Kinder so lieben, nutzen wir für unsere pädagogische Arbeit. Uns zeichnen ein stabiles Team, eine hohe Männerquote und eine hauseigene Küche aus.
Sind Sie auch auf den Geschmack gekommen?
Dann informieren Sie sich im Folgenden über die Details.

 

Küchen-Spülhilfe (m/w/d) für das Haus für Kinder "Zur Heiligen Familie" (10 Std./Woche)

Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

• hauswirtschaftliche Tätigkeiten im Küchenbereich
• Reinigung der Küche unter Einhaltung geltender Hygienevorschriften

Das bringen Sie mit:

• Pünktlichkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
• Sauberkeit am Arbeitsplatz
• christlich geprägte Grundhaltung

Das bieten wir Ihnen:

• versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner
• attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen
• arbeitgebergetragene Beihilfeversicherung Krankheitskosten 
• arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente bei der Bayerischen Versorgungskammerträgerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss von bis zu 50 Euro pro Kind/Monat
• 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, zusätzlich frei am 24.12., 31.12., ½ Faschingsdienstag / Gründonnerstag 

KiTA-Zentrum St. Simpert: Die Vorzüge eines großen Verbunds
Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das KiTA-Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. So kann sich das Kita-Personal auf seine pädagogischen Aufgaben konzentrieren. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche: Die Stiftung St. Simpert kümmert sich darum. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von den umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation.