Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Die Kita "St. Vitus" in Iffeldorf sucht ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (20-39 Std./Woche) eine Kinderpflegerin (m/w/d), die gerne auch im Hort unterstützt, das KiTA-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.

Unser Haus für Kinder besteht aus 1 Hort-, 1 Kleinkindgruppe, 3 Krippen- und 4 Kindergartengruppen mit 12 Integrationsplätzen. Wir betreuen rund 130 Kinder ab 12 Monaten bis zum Ende der 4. Klasse. Der christliche Ansatz ist stets präsent. Wir arbeiten situationsorientiert, das teiloffene Konzept ermöglicht gruppenübergreifende Angebote. Wir wollen, dass die Kinder selbstbestimmt zu starken Persönlichkeiten heranwachsen. Fachdienste können bei uns Förderangebote gestalten. Mit unseren Projekten, wie dem Vorbereiten von Festen, schaffen wir Highlights für die Kinder, deren Familien und das Dorfleben. In unmittelbarer Umgebung der Kita befinden sich ein Wald und Seen. Diese idyllische Lage am Ortsrand nutzen wir ausgiebig.

Wäre das etwas für Sie?
Dann informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
Ganz "St. Vitus" freut sich auf Ihre Bewerbung!

Kinderpflegerin (m/w/d) für die Kita "St. Vitus" Iffeldorf, in Teil- oder Vollzeit (20-39 Std./Woche) gesucht!

Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

• Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
• an unserem Konzept orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
• Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
• Beobachtung und Dokumentation
• Zusammenarbeit mit den Eltern
• Teamarbeit

Das bringen Sie mit:

• abgeschlossene Kinderpflegerinnenausbildung (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss
• Spaß an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen
• Liebe zum Land und zur Natur
• Freude an kreativen Projekten
• Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten

Das bieten wir Ihnen:

• attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen
• unbefristete Anstellung
• Fahrrad-Leasing über Ihren Arbeitgeber möglich
• umfangreiche Sozialleistungen (Beihilfeversicherung Krankheitskosten, betriebliche Altersvorsorge, trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss, VWL)
• 30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag
• berufsbegleitende Ausbildung zur Fachkraft wird unterstützt
• Kooperationen mit optimal vernetzten Kitas der Region
• die Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können
• regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit
• versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartne*innen
• Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision

KiTA Zentrum St. Simpert: Die Vorzüge eines großen Verbunds
Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das KiTA-Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. So kann sich das Kita-Personal auf seine pädagogischen Aufgaben konzentrieren. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche: Die Stiftung St. Simpert kümmert sich darum. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von den umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation.